Firemné princípy

 

 

Ctíme základné ľudské hodnoty a kladieme veľký dôraz na ich dodržiavanie.
Pravdovravnosť, česť, poctivosť, spoľahlivosť, zdvorilosť, korektnosť a dôveryhodnosť sú základným pilierom správanie sa každého pracovníka.
Každý má právo sa slobodne vyjadriť k fungovaniu spoločnosti.
Každý pracovník prijíma 100% zodpovednosť za svoje rozhodnutia.
Sme informačne otvorenou spoločnosťou. Zdieľanie informácií medzi pracovníkmi je nástrojom pre efektívnu komunikáciu, zvyšovanie produktivity a informačné synergii.
Spoločnosť vytvára priestor pre rozširovanie zodpovednosti a kompetencií pracovníkov, vyvíja úsilie v hľadaní ich potenciálu a snaží sa tak prispieť k ich sebarealizáciu a tým aj rastu spoločnosti.
V pracovných aktivitách sú všetci podporovaní a povzbudzovaní. Všetci majú právo byť iniciatívny a vyvíjať úsilie v hľadaní nových nápadov a riešení. Spoločnosť podporuje tieto iniciatívy a nikto v tomto úsilí nie je obmedzovaný.
Každý má v spoločnosti právo na dôstojnú existenciu a rešpekt. Akákoľvek forma šikanovania, obťažovania alebo zosmiešňovanie kohokoľvek kýmkoľvek nie je tolerovaná.
Sme organizáciou, ktorá podporuje a rešpektuje slobodu ducha. Vedenie spoločnosti preto nepropaguje žiaden politický a náboženský smer. Naši pracovníci sa zaväzujú rešpektovať akúkoľvek politickú, náboženskú, duchovnú a sexuálnu orientáciu, záujmy a aktivity ostatných pracovníkov, ktoré nezasahujú do ich osobných práv a záujmov firmy.
Dojednanej dohody s kýmkoľvek, hoci aj v ústnej forme sa bez výhrad rešpektuje.
Klient je pre nás najdôležitejším človekom v spoločnosti, preto sa k nemu správame náležitou úctou a snažíme sa urobiť všetko preto, aby bol s našou prácou maximálne spokojný a našu úctu pocítil.
Chceme intenzívne rozvíjať obchodné aktivity, ale nie za cenu porušovania zhora uvedených princípov, pretože ich porušovanie nám síce môže priniesť krátkodobé výhody, nie však trvalú prosperitu.

Autor: Ladislav Kozma


Vytvorte si web stránku zdarma! Webnode